Аврора Минералс Групп объявляет о наборе новых сотрудников в офис в городе Нур-Султан. В компании имеются вакансии на следующие должности: механик по транспорту, бухгалтер, заведующий складом, юрист-международник, HR менеджер, экономист-финансист, координатор проектов.
Если Вы соответствуете требованиям, то присылайте свое резюме на почту hr@aurora.kz , либо info@aurora.kz
Требования к кандидату на позицию механик по транспорту:
- Требуемый опыт работы: 3–5 лет
- Проведение профилактического осмотра транспорта предприятия;
- Организация постоянного, надежного и технически корректного использования специализированного оборудования, поддержание приборов в рабочем состоянии;
- Планирование техобслуживания вверенных машин;
- Принятие участия в оказании техпомощи транспортных средств предприятия;
- Организация составления технических и отчетных документов;
- Осуществление качественного ремонта в отведенные непосредственным начальством сроки и содействие рациональному расходованию технических материалов;
- Следование правилам техники безопасности и охраны труда в процессе проведения ремонтных работ;
- Содействие уменьшению числа незапланированных ремонтов и ситуаций, в которых оборудование простаивает;
- Организация действий сотрудников предприятия, которые находятся в его подчинении;
- Знание гусеничной и колесной техники;
- Умение ремонтировать оборудования.
Требования к кандидату на позицию бухгалтера:
- Требуемый опыт работы: 1–3 года
- Обработка и учет первичной документации;
- Приход расход ТМЦ, списание товаров;
- Учет взаиморасчетов с подотчетными лицами;
- Ведение управленческого, бухгалтерского и налогового учета в полном объеме;
- Расчет налогов, налоговое планирование;
- Подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности в соответствии с законодательством РК;
- Отслеживание дебиторской/кредиторской задолженности, соблюдение финансовой и кассовой дисциплины;
- Обеспечение правильного начисления и перечисления обязательных платежей;
- Бухгалтерская экспертиза договоров;
- Учетная политика, налоговая политика предприятия;
- Высшее образование ("Бухгалтерский учет и аудит").
- Опыт работы главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера
- Аналитические навыки, направленность на результат, ответственность.
- Знание и умелое применение норм налогового и др законодательств.
- Знание 1С 8.2.
- Порядочность, ответственность, постоянность, не КОНФЛИКТНОСТЬ.
- Опыт организации бухгалтерского учета с "0".
- Наличие сертификатов приветствуется.
- Наличие опыта в строительной сфере приветствуется.
Требования к кандидату на позицию заведующий складом:
- Требуемый опыт работы: 3–5 лет
- Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
- Соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
- Организация проведения погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда и безопасности;
- Обеспечение сбора, хранения и своевременного возврата поставщикам погрузочного реквизита.
- Участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей;
- Сверка систем складского и бухгалтерского учета;
- Ведение приходных и расходных операций по движению товара, документальное оформление;
- Ведение складского учета;
- Контроль ведения учета складских операций, установленной отчетности;
- Опыт заведующим складом от 3 лет;
- Знание английского языка приветствуется;
- Аналитические навыки, направленность на результат, ответственность.
Требования к кандидату на позицию юриста-международника:
- Требуемый опыт работы: 3–6 лет
- Разработка документов правового характера, составление договоров, контрактов, соглашений и т.д.;
- Руководство правовой работой в компании;
- Участие в разработке и проведении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины;
- Консультация работников компании по юридическим вопросам, оказание содействия в оформлении документов и т.д.
Основные обязанности:
- Ведение и контроль договорной работы;
- Юридический анализ и консультация;
- Государственные проверки;
- Нести ответственность за юридическую работу компании, гарантировать соответствие казахстанскому и международному законодательству в деятельности структурных подразделений компании;
- Умение вести деловые переговоры, отстаивать свою точку зрения, быть решительным в достижении результатов работы.
Обязательные требования:
- Высшее юридическое образование;
- Требуемый опыт работы 3-5 лет;
- Опыт работы с международными компаниями;
- Опытный пользователь MS Office (Word - продвинутый, Excel - уверенный);
- Знание программ Параграф и Әділет- уверенный уровень;
- Знание - гражданского права, законодательства о конкуренции, частное предпринимательство;
- Знание English - advance level;
- Личные качества: ответственность, честность, ориентация на клиента, стрессоустойчивость, умение работать в коллективе.
Требования к кандидату на позицию HR менеджер:
- Требуемый опыт работы: 5–7 лет
- Поиск и подбор персонала на открытые вакансии
- Обеспечение своевременного закрытия вакансий
- Сбор, обработка и анализ данных по кадрам, анализ рынка труда и заработных плат
- Размещение и отслеживание вакансий
- Планирование, организация и проведение собеседований
- Оценка деловых и личностных качеств кандидатов
- Ведение базы данных и отчетности
- Адаптация и сопровождение новых сотрудников
- Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва
- Ведение кадрового делопроизводства
- Организация мероприятий
- Поддержания благоприятного климата внутри коллектива
- Разработка внутренних положений, политик, должностных инструкций
- Опыт работы более 7 лет в качестве менеджера по кадрам и рекрутера полного цикла
- Английский – желательно не ниже Intermediate
- Желание профессионально расти и развиваться в HR-сфере;
- Навык работы с большим объемом информации в режиме многозадачности;
- Отличные коммуникативные навыки
- Ориентированность на результат
- Грамотная речь
- знание норм ТК РК
Требования к кандидату на позицию координатора проектов:
Требуемый опыт работы: 1–3 года
- Координация работ на проектах геофизического блока
- Ведение документации проектов
- Эффективное взаимодействие руководства организации и исполнителей
- Проработка системы общего управления всеми взаимосвязанными процессами
- Организационные усилия по исполнению запланированных заданий в установленные сроки
- Контроль над ходом реализации проекта, его разносторонний анализ и мероприятия по минимизации рисков
- Знание и ведение делопроизводства геологической/геофизической структуры (составление Служебных записок, писем, переписка с государственными органами)
- Подготовка ежемесячных и итоговых актировок по проектам (совместно с куратором) для руководства организации и заказчика
- Контроль и закуп необходимого оборудования и расходных материалов на участках работ
- Опыт в горнорудной отрасли не менее 1 года
- Знание английского языка не ниже Intermediate.
Требования к кандидату на позицию экономиста-финансиста:
- Требуемый опыт работы: 3–6 лет
- Анализ и прогноз экономических показателей деятельности Компании
- Анализ рентабельности продуктов, каналов сбыта/направлений
- Анализ окупаемости инвестиционных проектов
- Анализ целесообразности заключения договоров
- Оценка фактических и заложенных в бюджет финансовых показателей, составление отчетов по отклонениям в бюджете
- Участие в работе по разработке бизнес-плана Компании
- Финансово-экономический анализ филиалов Компании
- Построение финансового моделирования и анализа
- Участие во внедрении и совершенствовании системы бюджетирования
- Консолидирования управленческого учета по всей Компании
- Подготовка отчетности по дебиторской задолженности
- Внесение предложений по оптимизации затрат
- Высшее экономические образование
- Профильный опыт работы в должности экономиста не менее 3-х лет в коммерческих организациях
- Знание и опыт финансового моделирования и анализа
- Высокий уровень владения 1С, инструментами Excel - таблицы, связи, формулы
- Отличное знание всех участков бухгалтерского учета коммерческих предприятий, системы отчетности (финансовой и налоговой), налогообложения, инвестиционного процесса и планирования
- Математический склад ума
- Ответственность, критическое мышление, способность уделять внимание деталям, усидчивость.
